Prosjekttilnærming
I forbindelse med Fellesorganisasjonens likelønnsstrategi utarbeider CORE – Senter for likestillingsforskning en likelønnsrapport. Rapporten vil omhandle status for likelønn, og vil utgjøre et faktagrunnlag. Likelønnsrapproten vil fokusere på utdanningsgrupper og lønnsforskjeller mellom kvinner og menn med inntil 4 års høyere utdanning.
Prosjektet skal dels vurdere hvordan sentrale oppfatninger om likelønn og trekk ved lønnsforhandlingssystemet kan ha betydning for, og eventuelt være en barriere for, likelønnsutviklingen mellom kvinner og menn. Denne delen av prosjektet vil bygge på analyse av policy-dokumenter, dels offentlige utredninger og dels LOs egne policy-dokumenter om likelønn og i forbindelse med lønnsoppgjør.
Prosjektet vil også kvantitativt belyse lønn og økonomiske forskjeller mellom kvinner og menn i det norske samfunn, med særlig vekt på lønnsforskjeller mellom yrkesgrupper som rekrutterer fra grupper med 4-årig bachelorutdanning.
