I dette prosjektet analyserer vi holdninger, erfaringer og praksis når det gjelder etniske og religiøse minoriteter i fem deler av det norske arbeidslivet: ledere i offentlig og privat sektor og ledere og ansatte på skoler, i barnehager og i barnevernet. Grunnlaget er en spørreundersøkelse med drøyt 9000 svar til sammen i de fem delutvalgene.
Mens det er gjort en rekke studier av situasjonen for innvandrere i arbeidslivet, har det vært mindre oppmerksomhet rundt synet på urfolk (samer) og nasjonale minoriteter (skogfinner, kvener/norskfinner, rom (sigøynere), romani/tatere, jøder). Denne studien omhandler holdninger i arbeidslivet til disse gruppene i tillegg til innvandrere og deres etterkommere.
Vedlegg: Spørreskjema til undersøkelsen
Vedlegg 1: Holdninger til mangfold - barnehager
Vedlegg 2: Holdninger til mangfold - barnevern
Vedlegg 3: Holdninger til mangfold - ledere
Vedlegg 4: Holdninger til mangfold - skoler